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Analista de Logistica Senior - Exportação

Descrição da vaga

Imagine trabalhar em uma das 500 maiores empresas do Sul do País? Se já imaginou, essa vaga é pra você!

Chegou sua hora de fazer parte do Grupo Santa Maria.


Estamos buscando um/uma Analista de Logística Senior para atuar diretamente na nossa área de atendimento de mercado externo.


Nossa missão é "trabalhar de forma sustentável, no desenvolvimento de produtos de serviços para um mercado global de consumidores exigentes, realizando sonhos com respeito e integridade, buscando a evolução constante da sociedade."


Gostou do desafio? Então vem trabalhar com a gente!


Oportunidade para atuar presencialmente, em Guarapuava- Paraná.

Responsabilidades e atribuições

Realizar Cotação de Fretes gerindo os custos logísticos, analisando alternativas de fretes e modais para otimizar operações.

Realizar Follow-up clientes de exportação;

Programar embarque de pedidos de exportação para a Armazenagem e Distribuição;

Programar coleta de carga ou containers com transportadoras;

Realizar cobrança de pagamento com clientes;

Realizar o processo de pós-venda de papel no mercado externo, atendendo todos os processos do faturamento do papel, com follow-up até o destino;

Realizar envio de amostras a clientes;

Acompanhar desembaraço de cargas;

Elaborar documentação de Exportação e Importação;

Realizar estudos de Importações e Exportações, identificando novas formas de despachos aduaneiros;

Desenvolver relatórios e indicadores de desempenho logístico para análise e tomada de decisão.

Requisitos e qualificações

Superior completo em Comércio Exterior, Administração, Logística, e afins;

Experiência mínima de três anos em logística internacional e exportação Experiência;

Conhecimento em Ferramentas Google, ( Gmail, Agenda, Meet, chat, drive, documentos, planilhas, apresentações, formulários).

Necessário Inglês e Espanhol;

Conhecimento em Processos de Exportação e Importação e ERP.

Informações adicionais

Benefícios:

Alimentação no local;

Transporte;

Seguro de vida;

Previdência Privada;

PPR;

Plano Odontológico;

Plano de Saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente&Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com gestor
  4. Etapa 4: Assessments
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Agronegócio, Energia e Papel

Considerada uma das 500 maiores empresas do Sul do País, a Santa Maria possui 60 anos de atuação com seus negócios de papel, reflorestamento, agricultura e energia.

Acreditamos que a evolução dos colaboradores é a chave do sucesso empresarial conseguido ao longo de suas trajetórias de trabalho e conquistas. Para o alcance e manutenção desse patamar de vitórias, a Santa Maria mantém uma gama de projetos, que têm como objetivo o conforto e o bem-estar de seus colaboradores, desenvolvimento profissional e pessoal e a certeza de que todos pertencem a uma só família.

A empresa, é reconhecida interna e externamente por oportunidades de desenvolvimento a seus profissionais, pois, ao realizar seleções internas, promovendo seus colaboradores ou oportunizando novas funções, busca estimular o desenvolvimento de cada um. Identificando talentos e potencialidades, valoriza as características pessoais e comportamentais, além dos conhecimentos técnicos e da experiência no trabalho.



Institucional Santa Maria