Pular para o conteúdo principal

Operador de Secador Agrícola

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Imagine trabalhar em uma das 500 maiores empresas do Sul do País? Se já imaginou, essa vaga é pra você!

Chegou sua hora de fazer parte do Grupo Santa Maria.


Estamos buscando um/uma Operador de Secador para atuar diretamente na nossa área Agrícola.


Nossa missão é "trabalhar de forma sustentável, no desenvolvimento de produtos de serviços para um mercado global de consumidores exigentes, realizando sonhos com respeito e integridade, buscando a evolução constante da sociedade."


Gostou do desafio? Então vem trabalhar com a gente!


Oportunidade para atuar presencialmente, em Guarapuava- Paraná.



Responsabilidades e atribuições

Operar todos os equipamentos disponíveis e utilizados na unidade;

Operar empilhadeira, tipo garfo, na movimentação de cargas;

Verificar e manter a regulagem dos equipamentos conforme estabelecido;

Classificar os produtos recebidos e/ou embarcados conforme critérios estabelecidos;

Controlar a secagem dos produtos;

Monitorar a armazenagem dos produtos;

Realizar expedição dos produtos armazenados;

Realizar pequenos reparos e auxiliar na manutenção preventiva dos equipamentos;

Registrar falhas nos processos da unidade, se aplicável realizar análise;

Auxiliar na classificação e tratamento de sementes;

Realizar serviços gerais (colheita manual, capina/roçada, carga e descarga de caminhões, limpeza de instalações e equipamentos);

Cumprir as metas de qualidade e resultado;

Conhecer e cumprir as políticas, normas e procedimentos adotados pela empresa;

Participar de ações de treinamento e desenvolvimento promovidas pela empresa;

Zelar por bens, materiais, equipamentos e ambiente da empresa.


Requisitos e qualificações

Ensino Fundamental;

Cursos: Operação de Empilhadeira, Trabalho em Espaço Confinado, Trabalho em Altura;

Experiência na área.


Informações adicionais

Benefícios:

Alimentação no local;

Transporte;

Seguro de vida;

Previdência Privada;

PPR;

Plano Odontológico;

Plano de Saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente&Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com gestor
  4. Etapa 4: Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Agronegócio, Energia e Papel

Considerada uma das 500 maiores empresas do Sul do País, a Santa Maria possui 60 anos de atuação com seus negócios de papel, reflorestamento, agricultura e energia.

Acreditamos que a evolução dos colaboradores é a chave do sucesso empresarial conseguido ao longo de suas trajetórias de trabalho e conquistas. Para o alcance e manutenção desse patamar de vitórias, a Santa Maria mantém uma gama de projetos, que têm como objetivo o conforto e o bem-estar de seus colaboradores, desenvolvimento profissional e pessoal e a certeza de que todos pertencem a uma só família.

A empresa, é reconhecida interna e externamente por oportunidades de desenvolvimento a seus profissionais, pois, ao realizar seleções internas, promovendo seus colaboradores ou oportunizando novas funções, busca estimular o desenvolvimento de cada um. Identificando talentos e potencialidades, valoriza as características pessoais e comportamentais, além dos conhecimentos técnicos e da experiência no trabalho.



Institucional Santa Maria